Veel contact met zowel medewerkers als leidinggevenden, dé specialist van AFAS en een cruciale ondersteuning voor Annemarie, onze HR Business Partner. In ons gezellige HR-team hebben wij een (deeltijd) plek vrij voor een HR-specialist. Iets voor jou?
Dit ga je doen!
Als HR-specialist AFAS en Verzuim beheer en optimaliseer jij ons HRM-systeem AFAS Profit. Met jouw kennis over dit systeem, weet jij precies hoe we het als organisatie het beste kunnen gebruiken. De medewerkers weten hun weg naar jou te vinden met hun vragen over AFAS, het verzuimsysteem en andere systemen. Samen met de HR-medewerker houd je je bezig met het verwerken van personeelsmutaties voor een correcte personeels- en salarisadministratie. Concreet houdt dat in dat:
- Je mede verantwoordelijk bent voor de optimalisatie van HR gerelateerde werkzaamheden;
- Je kritisch bent op onze werkwijze met AFAS en deze optimaliseert;
- Je verantwoordelijk bent voor het beheren van het verzuimproces;
- Je adviseert over preventieve maatregelen om verzuim te voorkomen;
- Je betrokken bent bij diverse projecten als HR-Specialist.
Jouw profiel
Voor de juiste invulling van de vacature HR Specialist AFAS & Verzuim zoeken wij een kandidaat met een passie voor systemen, verzuimbeheer en HR. Je bent proactief, oplossingsgericht en je ziet jezelf als een teamspeler. In deze rol is het belangrijk om zelfstandig te werken, heb je daadkracht en een positieve en empathische houding.
Herken jij jezelf hierin en ben je 24 uur per week beschikbaar? Solliciteer dan nu!
Wij bieden
- Een salaris tot maximaal € 4.500 bruto per maand (o.b.v. 40 uur per week);
- Een baan in een enthousiast en sfeervol team;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
- 24 vakantiedagen o.b.v. een 40-urige werkweek;
- Een fijne werkgever met oog voor prestaties en capaciteiten.
Wij vragen
- HBO werk- en denkniveau (kennis van HR);
- Aantoonbare kennis en ervaring met AFAS-HRM (Profit en Insite);
- Je hebt affiniteit en interesse in het optimaliseren en werken met (HRM) systemen;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van HR en verzuim.
Nieuwsgierig geworden?
We vertellen je graag meer over de functie en ons bedrijf. Óf vertel ons jouw verhaal. Overtuig ons door op de onderstaande button te klikken. Voor meer informatie kun je ook telefonisch contact opnemen met Floor Janssen op 06-40318895.